En un contexto de inflación que va a una velocidad de dos dígitos mensuales, los sindicatos se apuran a conseguir aumentos salariales que le den pelea a los precios. El 2024 comenzó con paritarias de plazos cortos de entre un mes y dos meses y, hasta ahora, unos 18 gremios alcanzaron acuerdos.
Sindicatos y empresas están rediseñando la forma de hacer pactos salariales en un panorama de recesión, caída de la demanda, licuación de los ingresos y aumentos de precios que no frenan. Una de las herramientas más utilizadas para compensar las subas son los bonos extraordinarios, vouchers de supermercado y alzas indexadas por la inflación inmediatamente del mes anterior.
Pocos rubros, incluso los considerados de mayor fuerza gremial, lograron en estos dos meses superar la aceleración de precios.
Paritarias 2024: estos son los gremios que acordaron aumentos
Metalúrgicos - UOM
Los trabajadores metalúrgicos nucleados en la UOM alcanzaron un acuerdo para cobrar un 25,5% con los sueldos de enero y una revisión en febrero. El gremio pidió 35% más en el segundo mes del año, pero ante la negativa empresaria, decidieron hacer tres paros en marzo que luego fueron desactivados por la conciliación obligatoria que dictó la Secretaría de Trabajo.
Bancarios - La Bancaria
El sindicato liderado por Sergio Palazzo arribó a un entendimiento con las cámaras empresariales del sector, acordando una actualización salarial del 23,2% sobre los sueldos correspondientes a diciembre de 2023 y un adelanto del 20% para enero de 2024. Como resultado, el salario mínimo inicial llegó a los $904.357,68. Los salarios de febrero tuvieron un ajuste del 0,6% ya que lo acordado entre las partes fue una actualización en relación al dato de inflación.
Aceiteros
El sindicato liderado por Daniel Alberto Yodra negociaciones que resultaron en un aumento del 41% para los sueldos correspondientes a enero. Además, los trabajadores del sector recibieron un bono de $644.000, el cual se otorga anualmente y se considera como una participación en las ganancias. Después del acuerdo con las cámaras del sector, el salario básico para los operarios de la categoría inicial, como peones, asciende a $992.161,89.
Construcción - UOCRA
La Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina logró un incremento del 20% a cuenta de la paritaria de este año y con un esquema de revisión mes a mes, como los bancarios. Continúa con las negociaciones.
Alimentos
La Federación de Trabajadores de la Alimentación cerró una suba del 20,9% para febrero y un bono de $40.000 para complementar la inflación de diciembre. La suba total es del 62% con relación a los salarios de diciembre, porque se pactaron aumentos acumulativos, según precisó Rodolfo Daer, el jefe del gremio en la Capital Federal y en la provincia de Buenos Aires. Este mes continúa la paritaria.
Mecánicos - SMATA
El sindicato de mecánicos alcanzó un acuerdo para un aumento salarial del 38,85% durante el primer bimestre del año, en consideración a la inflación acumulada, junto con una suma no remunerativa.
Seguros
El sindicato liderado por Jorge Sola firmó una suba salarial del 54% durante el primer bimestre del año, calculado sobre los sueldos de diciembre. Esto significa que el salario básico bruto de un empleado de la categoría 1 superará los $930.000 en marzo.
Comercio
Los empleados del comercio tuvieron un alza del 11% sobre los sueldos de diciembre 2023 -que se suma al 13,3% ya acordado- y una actualización del 20% para enero 2024, por lo que ningún trabajador del rubro ganará menos de $ 574.000.
Choferes - UTA
El sindicato de choferes de colectivos acordó a principios de febrero que el salario básico sea de $597.000 para enero y $737.000 para febrero. También se negoció un aumento en los adicionales por viáticos y reintegro de gastos, junto con una asignación extraordinaria de $390.000, que se entregará en dos tramos.
Plástico
La Unión de Trabajadores del Plástico acordó un incremento del 24,35% para febrero, junto con una suma adicional no incluida en el salario de $70.000. Luego aseguró un aumento del 25% con respecto a enero, además de un bono de $85.000, logrando así un incremento total cercano al 50% en el primer bimestre.
Pasteleros
El sindicato liderado por Luis Hlebowicz acordó un aumento salarial del 24% que no se considera en el salario base de enero para los trabajadores en la Rama Pastelera. En febrero, este aumento se incorpora al salario básico.
Estatales - ATE
Los trabajadores del Estado nucleados en ATE acordaron un 16% de aumento en sus salarios de enero.
Farmacéuticos
La Asociación de Empleados de Farmacias (ADEF) acordó un aumento paritario del 86,13% basado en los salarios de diciembre. Este aumento se aplicará retroactivamente desde enero hasta marzo en tres etapas: un 43,47% en enero, un 22,93% en febrero y un 19,43% en marzo. Los empleados farmacéuticos de diversas categorías recibirán un adicional no remunerativo en enero, febrero y marzo.
Sanidad
La Federación de Asociaciones de Trabajadores de la Sanidad Argentina (FATSA), junto con las cámaras y el Gobierno, acordaron una suma fija no remunerativa de $70.000 que se pagará el 9 de febrero como "Gratificación acta acuerdo del 31/1/2024". Además, se acordó que sobre esta suma no remunerativa se aplicará la contribución patronal a la obra social correspondiente.
Trabajadores de Carga y Descarga
El gremio acordó un aumento del 51% para el primer trimestre del año, a pagarse en tres cuotas del 17%. Se estableció una cláusula de revisión automática basada en la inflación.
Camioneros
El sindicato liderado por Pablo Moyano acordó un aumento salarial del 33,5% en dos etapas: 12,5% en enero y 21% en febrero. Las negociaciones para definir los aumentos de marzo y abril comenzarán pronto.
Petroleros
Los trabajadores petroleros acordaron un aumento salarial del 47,6% en enero, que se pagará como una "gratificación extraordinaria" no remunerativa eximida del impuesto a las Ganancias. Posteriormente, pasará a ser remunerativo en todos sus aspectos. El acumulado salarial para los trabajadores petroleros del sector yacimientos alcanza el 183,2% en la paritaria anual 2023/2024. Habrá una revisión adicional el 15 de febrero para cerrar la paritaria que finaliza en marzo de 2024.
Perfumistas
El Sindicato de Trabajadores Perfumistas acordó un aumento del 20% en diciembre sobre los valores de noviembre, seguido de un 15% en enero sobre los valores de diciembre.
Carne
La Federación Gremial del Personal de la Industria de la Carne y sus Derivados junto con la industria frigorífica lograron un aumento del 100% para febrero y marzo (60% y 40% respectivamente), tomando como referencia marzo de 2023. Además, los trabajadores recibirán un bono no remunerativo de $150.000. La mejora para el período 2023/24 será del 230%.
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