La Asociación de Licenciados de Enfermería (ALE) de la Ciudad de Buenos Aires se movilizará hoy al Obelisco en reclamo de "reconocimiento" de la actividad por parte de las autoridades del Gobierno porteño y por aumento salarial para los trabajadores del sector. El Destape se comunicó con el Ministerio de Salud del Gobierno de la Ciudad y no quisieron hacer comentarios al respecto.
La movilización comenzará a partir de las 14 y se llevará a cabo en la jornada en la que se celebra el Día Nacional de la Enfermería, se indicó a través de un comunicado difundido por la organización gremial que convoca a esta protesta. "La justicia nos dio la razón y la lucha de residentes y concurrentes fija un nuevo piso salarial de 200 mil pesos. Ahora, falta el Reconocimiento a Enfermería", remarcaron desde ALE.
Andrea Ramírez, enfermera del Hospital Ramos Mejía y titular de esta asociación explicó que “la justicia de CABA emplazó" al jefe de Gobierno porteño, Horacio Rodríguez Larreta y al ministro de Salud del distrito, Fernán Quirós, "a aplicar el régimen de la Carrera Profesional a la enfermería de CABA".
"El gobierno apeló la medida, lo que es insólito. Ahora, la lucha de residentes y concurrentes, y de los profesionales de la salud, elevaron el piso salarial a 200 mil pesos. Nos falta el reconocimiento de nuestro colectivo. Basta de postergar a la mayoría del equipo de salud”, remarcó Ramírez.
El acuerdo de médicos residentes y concurrentes en CABA
El gobierno de la Ciudad de Buenos Aires confirmó que logró destrabar el conflicto con los trabajadores de salud y que alcanzó un acuerdo con los gremios tras nueve semanas de medidas de fuerza. Según confirmaron a El Destape, se consensuó que el sueldo para que el salario de bolsillo alcance un mínimo de $ 200.000 a partir de noviembre. Así, los residentes de primer año solteros y sin hijos cobrarán un sueldo bruto de $228.545.
La Asociación de Médicos Municipales (AMM) de la Ciudad de Buenos Aires había informado más temprano un principio de acuerdo en sus redes sociales, que se terminó de delinear en las últimas horas y que consolida un aumento salarial total del 99% para 2022 remunerativo y que es aplicable para todas las categorías de la carrera profesional. "Se destaca que este acuerdo logra que todos los profesionales reciban un ajuste paritario en este año por encima de la inflación, recuperando el poder adquisitivo del salario", remarcaron desde la sede de Uspallata. Asimismo, habrá una cláusula de revisión en enero si la inflación anual del Índice de Precios de CABA supera ese índice.
La mejora salarial representa, además, un incremento para toda la escala salarial del sistema de residencias de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, incluyendo a las suplencias de guardia, como a los suplementos: los plus de guardia, conducción, extensión horaria, recertificación de especialidad, plan Pediatría en Casa, gastos de consultorio y plus de guardia SADOFE.
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