Empresarios y trabajadores del sector bancario mantuvieron este lunes una nueva audiencia por la paritaria 2023 convocada por el Ministerio de Trabajo, pero no llegaron a un acuerdo y pasaron a cuarto intermedio hasta este miércoles. Al término del encuentro, la Asociación Bancaria emitió un comunicado en el cual aseguró que las cámaras empresarias "continúan insistiendo con propuestas por debajo de los índices inflacionarios previstos para el trimestre".
"No podemos ser rehenes de la permanente e insaciable ambición de los banqueros, que priorizan únicamente, en forma egoísta, maximizar cada vez más sus ganancias a costa del esfuerzo de las y los trabajadores", se quejó el gremio que lidera Sergio Palazzo. Además, indicó que en la paritaria "nuestra premisa fundamental es, como mínimo, mantener el poder adquisitivo del salario, situación que claramente no ocurre ni se ve reflejada en esta negociación"
Por ese motivo, exigió una "urgente respuesta satisfactoria" a su reclamo y advirtió que, caso contrario, "los cuerpos orgánicos del Sindicato decidirán los pasos a seguir y hacemos plenamente responsable al sector empresario de sus consecuencias".
El Ministerio de Trabajo dictó un nuevo cuarto intermedio y fijó una nueva audiencia para este miércoles 24 de mayo, donde continuarán las negociaciones El gremio y las cámaras de la actividad pública y privada (ABAPPRA, ADEBA y ABA) el Banco Central retomaron este mes las negociaciones salariales, para definir un nuevo incremento a aplicarse desde junio.
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En lo que va del año, los trabajadores del sector percibieron cuatro incrementos: 6% en enero, 7,1% en febrero, 11% en marzo y 8,4% en mayo.
El sueldo básico del sector, sin adicionales ni antigüedad, llega a casi $300.000.
Las entidades financieras habían ofrecido una recomposición salarial para el trimestre abril-junio, por lo que el personal percibirá un 10% de mejora en abril y otro 8% ciento en mayo., la cuales fueron consideradas insuficientes por el gremio. Además, las autoridades laborales explicaron que ese último tramo de recomposición de los haberes será acumulativo, y detallaron que las partes revisarán el acuerdo en junio. La ministra Raquel "Kelly" Olmos estuvo presente en el cierre del convenio.
Los porcentajes se aplicaron en cuatro cuotas, de la siguiente manera:
- 6% en enero
- 7,1% en febrero
- 11% en marzo
- 8,4% en mayo
Con la totalidad de los aumentos liquidados el personal bancario quedó con un salario inicial de 306.811,19 pesos más 11.086,45 pesos de Participación Ganancias (ROE), con un total 317.897,64 pesos.
En cuanto a la compensación por el impuesto a las Ganancias, que fue una de las principales trabas para llegar a un acuerdo a comienzos del año y derivó en las medidas de fuerza, se informó que se fijó el pago extraordinario según las escalas salariales que se detallan a continuación, pagadero el 50 por ciento en mayo y el 50 por ciento restante en septiembre:
- Quienes cobren $ 301.695, percibirán $ 50.000
- De $ 301.696 a $ 390.789, $ 60.000
- De $ 390.790 a $ 468.950, $ 230.000
- De $ 468.951 a $ 586.188, $ 275.000
- De $ 586.189 a $ 732.734, $ 315.000
- De $ 732.735 a $ 915.918, $ 375.000
- De $ 915.919 a $ 1.200.000, $ 450.000
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