Las negociaciones paritarias para los empleados de comercio en Argentina están en pleno desarrollo. Con la llegada de octubre, se espera una nueva revisión que podría impactar significativamente en los salarios de este sector.
En este artículo, desglosaremos los detalles más relevantes de estas negociaciones y lo que podrían significar para los trabajadores.
¿Cómo son los aumentos para empleados de comercio en 2023?
La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS) y las cámaras empresariales del sector han estado en conversaciones desde abril de este año. Hasta septiembre, los aumentos acordados suman un 46,5%, distribuidos en cuotas a lo largo de los meses.
Los aumentos se aplicaron de la siguiente manera: un 19,5% en el primer trimestre (abril, mayo y junio) y un 27% en el segundo trimestre (julio, agosto y septiembre). Además, se agregó una suma fija no remunerativa de 25.000 pesos, pagada en dos cuotas en abril y mayo. De manera segmentada, quedó de la siguiente manera:
- 6,5 por ciento en abril.
- 6,5 por ciento en mayo.
- 6,5 por ciento en junio.
A esto se agregó una suma fija no remunerativa de 25.000 pesos que se pagó en dos cuotas; una en abril y otra en mayo de 12.500 pesos cada una por única vez.
Y para el segundo trimestre, se pactó una mejora de la siguiente forma:
- 7,5 por ciento en julio.
- 7,5 por ciento en agosto.
- 7,5 por ciento en septiembre.
La inflación acumulada y las condiciones económicas generales también juegan un papel crucial en las negociaciones. Estos factores podrían llevar a un "recupero" adicional en las próximas conversaciones paritarias.
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Empleados de comercio: los sueldos en octubre 2023
La primera semana de octubre marcará el inicio de una nueva revisión paritaria. Esta revisión podría incluir tanto ajustes salariales como bonos adicionales, dada la situación económica actual. Según las escalas salariales previas, el sueldo más bajo correspondiente a la categoría A de Maestranza y Servicios podría ser de $215.665,47 en octubre. Por otro lado, la escala salarial más alta, perteneciente al Administrativo categoría F y Vendedor D, podría alcanzar los $228.477,95.
El Gobierno Nacional ha establecido una segunda cuota de una suma fija de hasta $60.000, que se espera sea percibida en octubre. Este bono podría tener un impacto significativo en los ingresos de los empleados de comercio. Es importante también tener en cuenta los plazos de pago de los salarios. Para los trabajadores que cobran mensualmente, el plazo es de cuatro días hábiles después de finalizar el mes trabajado.
El sector de empleados de comercio es uno de los más grandes de Argentina, reuniendo a más de un millón de trabajadores en todo el país. Por lo tanto, cualquier cambio en las paritarias tiene un impacto significativo en la economía en general.
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